VALES ALIMENTARIOS

TRATAMIENTO DE LOS VALES ALIMENTARIOS (“TICKETS”) PARA LOS EMPLEADOS

La ley 24.700/96 establece los beneficios sociales, definiéndolos como “prestaciones de naturaleza jurídica de la seguridad social”, con el fin de “mejorar las condiciones de vida del trabajador” y que su naturaleza es “no remunerativa”, “no dineraria”, “no acumulable” y “no sustituible con dinero”
Dichos importes están excluidos de la base de cálculo de aguinaldo, vacaciones, indemnizaciones y gratificaciones.
Tampoco tributan contribuciones patronales (salvo en el caso especial de los vales alimentarios que ya veremos en detalle) y es voluntad del empleador su otorgamiento; es decir de ninguna manera son obligatorios.

La ley enumera cuáles son los conceptos que gozan de la cualidad de ser beneficios sociales:
· Servicios de comedor en la empresa
· Vales de almuerzo
· Vales alimentarios y canasta alimentos
· Reintegros en gastos de medicamentos
· Reintegro de gastos médicos y odontológicos
· Diferencias de obra social abonadas por el empleador
· Provisión de ropa de trabajo
· Pago de cursos de capacitación

Vamos a referirnos en este artículo a los vales alimentarios y canasta, por ser el beneficio más común y utilizado por las empresas y las diferentes características de los mismos:

1) Su otorgamiento se realiza a través de empresas debidamente habilitadas. Las mismas imprimen libretas de tickets (normalmente en valores de $2, $5 y $ 10) donde figuran el nombre del empleado, su número de CUIL y la identificación de la empresa otorgante.
2) Se establece un tope para poder otorgar estos vales: 20% de la remuneración bruta en el caso de empleados bajo convenio y 10% para el resto. Todo vale otorgado que supere el tope, será considerado como remunerativo y sujeto al pago de cargas sociales.
3) Básicamente hay 2 tipos de vales: los puramente “alimentarios” que sirven para los gastos de almuerzo y comida de los empleados y los “canasta” que sirven para compras en supermercados y almacenes de una amplia variedad de productos.
4) Estos vales se encuentran alcanzados por una contribución especial del 14% sobre el valor de los mismos y que debe ingresarse junto a la liquidación del resto de cargas sociales a través de la DD.JJ. mensual. Asimismo por RG 1557/03 AFIP se estableció la obligación de parte de las empresas emisoras de efectuar una percepción del 14%, para facilitar el control de la recaudación por este concepto.
5) A través del Decreto 815/2001 y con vigencia hasta el 31/03/2005, se estableció que los empleadores podrán otorgar una suma adicional por vales de hasta $ 150 mensuales, para aquellos empleados cuyas remuneraciones brutas no superen los $ 1500 mensuales. Estos vales pueden entregarse conjuntamente con el resto de los vales alimentarios ya otorgados anteriormente y no tributan 14% de contribución.
6) Las empresas emisoras de vales deberán identificar los mismos con la leyenda “Vales Decreto Nº 815/2001” y podrán ser utilizados para adquirir alimentos, medicamentos, útiles escolares, productos electrodomésticos para la cocina, pagar gastos médicos y odontológicos y gastos de hotelería y servicios turísticos en el país.

7) Recordemos que pese a su carácter “no remunerativo” los Vales Decreto 815/2001, constituyen renta gravada para el cálculo de la retención de Impuesto a las Ganancias.
Por último, no debe confundirse el concepto “vales alimentarios” con “vales de almuerzo”; ya vimos que los primeros únicamente son emitidos por empresas autorizadas y que manejan topes para su otorgamiento; el segundo es otorgado directamente por la empresa y consiste en vales con un valor fijo por día efectivamente trabajado, para ser utilizados en el comedor de la empresa o restaurantes cercanos a la misma para cubrir los gastos de almuerzo.


EMPRESAS PROVEEDORAS DE VALES
Ticket PromsProovedor de tickets. Información acerca de sus servicios y estructura operativa.
Accor Corporated ServicesCompañía que ofrece servicios de tickets para las empresas y establecimientos.
Arcidiácono S.A.Tarjeta de crédito, vales y tickets para el personal. San Nicolás, Pcia de Buenos Aires.