CASO LABORAL : Seguro de vida

¿Es obligación del empleador contratar un seguro de vida cuando se contrata a una persona en relación de dependencia?

Es obligatoria la contratación de un seguro de vida que cubra a cada trabajador, siendo dicha contratación a cargo del empleador.

Asimismo, muchos Convenios Colectivos de Trabajo contienen la obligación del pago de otro seguro de vida, siendo el gasto, en la mayoría de los casos, compartido entre el trabajador y el empleador.